¿La mayoría de los empleadores despiden a los empleados que son atrapados con esteroides o incluso les importaría?

Gracias por el A2A Matthew

Creo que la mayoría de los empleadores que realizan pruebas de detección de drogas buscan el uso ilegal de drogas, específicamente narcóticos.

Nunca escuché que alguien haya sido despedido por el uso de esteroides y nunca escuché que alguien con esteroides recetados tenga miedo de que aparezca en las pruebas de detección de drogas.

Dicho esto, tampoco conozco a ninguna persona que esté usando esteroides ilegales. Tal vez simplemente no es común que las personas en la industria de la salud y el bienestar usen una sustancia que tenga tantas consecuencias graves para la salud.

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¡Hola! Ninguno de los empleadores despedirá a nadie que use esteroides a menos que sea un obstáculo para el trabajo. Los esteroides no entran dentro de la lista de medicamentos que las compañías o el gobierno no quieren que tengan los empleados. Una vez dicho esto, hay empresas que siguen su propio conjunto de políticas, por lo tanto, esto puede diferir de una compañía a otra.

Matthew Culbertson

¡Nadie prueba los esteroides, solo en los deportes! O sospecha porque es caro. Solía ​​llevarlos al tratamiento para obtener SALUDABLE LOL, sí, estúpido, porque sé a menos que su Sucursal Warren que NADIE LE PROBARÁ Pre empleo es un panel de 5. Cuando trabajé en UPS, TOMAR ESTERIODS HIZO SU TRABAJO MÁS FÁCIL PORQUE ERA TAN DIFÍCIL Y TODOS LO TOMARON EXCEPTO POR LAS NIÑAS BIEN ALGUNAS HICIERON LAS DE LOS OSOS

Kristeen Smart Kish

Los esteroides son peligrosos. Mire los efectos secundarios. Eso es mucho más importante que preocuparse por la reacción de su empleador.

Matthew Culbertson

Según mi conocimiento y creencia, los empleadores no evalúan los esteroides durante las pruebas de detección de drogas.

Kristeen Smart Kish

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