¿Es cierto que los médicos casi nunca son despedidos? ¿Es una profesión en la que el practicante no debe temer al desempleo?

Como carrera, la medicina es hermosa y cruel. Es hermoso en cuanto a su amplio alcance: no importa cuán agotado estés, simplemente puedes cambiar tu enfoque un poco y encontrar mundos nuevos y fascinantes. Su exclusividad significa que, una vez capacitados, existen oportunidades en investigación, negocios, enseñanza y, por supuesto, tratamiento.

Por lo tanto, hay algo de resistencia contra el desempleo, pero requiere que esté dispuesto a reinventar por completo su estilo de vida, su ubicación y su forma de pensar si, por alguna razón, su trabajo desaparece.

En los Estados Unidos, el desempleo de los médicos es raro, pero es muy difícil de superar cuando sucede. He visto despedir a departamentos enteros de doctores en un hospital grande, y me veo obligado a dispersarme por todo el país para encontrar un nuevo trabajo. No es el fin del mundo, claramente, pero es muy difícil teniendo en cuenta cuánto esfuerzo se necesitó para construir ese departamento en primer lugar.

Tal vez más cruel es la amenaza constante de un error que termina la carrera, y la vergüenza y la culpa que acompaña a dañar a un paciente. Este último existe para médicos de todo el mundo, pero en los EE. UU. Existimos en un sistema de lotería surrealista de litigio por negligencia médica, en el cual un daño real o percibido puede devastar financieramente a un médico y a toda su familia. La naturaleza caprichosa e impredecible de este sistema significa el miedo a arruinar globos en paranoia y horribles distorsiones de la conducta, incluidas las pruebas derrochadoras y el tratamiento innecesario. Nada de esto es bueno para los pacientes o los médicos que los atienden.

Entonces, la pregunta se reduce a esto: ¿qué es peor, tener una carrera en la que se espera algo el desempleo, o una carrera en la que es raro, pero atormentado por el exceso de trabajo y la paranoia?

La respuesta más simple es: la medicina es una carrera muy satisfactoria, pero serás más feliz si la consideras como una vocación y una historia de amor académica, en lugar de un trabajo asalariado o un plan para hacerse rico. Una perspectiva serena le permitirá disfrutar más de la vida y superar cualquier período de desempleo con la cabeza despejada.

Como han dicho otros, no decidas qué profesión harás por el resto de tu vida basada en el miedo a lo desconocido.

¿Qué te gusta hacer? En qué eres bueno? Cuando encuentres algo que fusiona los dos, o al menos, algo que tienes un ardiente deseo de probar, mueve esa dirección. Si eres bueno en eso, y lo serás si lo amas porque pasarás todo el tiempo perfeccionando tus habilidades, el dinero vendrá. Y porque lo amas y no lo odias y no te estresa el miedo a estar desempleado u odiando tu vida, encontrarás una manera de hacer que el dinero funcione. Los buenos ingenieros, por cierto, encontrarán otro trabajo de ingeniería, por lo que a pesar de ser un problema a corto plazo, no es un problema a largo plazo. Digo esto porque desearía que alguien más viejo me hubiera dado este consejo cuando era más joven y se había estancado.

Intenta mirar a más largo plazo y no te muevas hacia la medicina hoy porque temes el desempleo mañana. Sin ánimo de ofender, pero no creo que infunda mucha confianza en los pacientes que pueda tener en el futuro.

OmniMD, Cloud EHR, PM y Billing in One.

Siempre serás relevante. Eso no es lo mismo que compensar o incluso poder practicar.

Muchos ven la medicina como un trabajo. Estoy orgulloso de algunos médicos que conozco. Inimaginablemente orgulloso. Sin embargo, estoy avergonzado de la entrega del sistema médico de los Estados Unidos.

Sé fascinado y útil en lo que sea que persigas. Si desea un trabajo y seguridad de ingresos, entonces vaya a Dakota del Norte.

Aprende a soldar y calce tu dinero por la misma cantidad de tiempo. Tendrás más dinero y una habilidad portátil útil para otros.

De lo contrario, utilizarás principalmente a otras personas para llenar tu cama. Eso es común. Creo que es un crimen contra la humanidad.

Tu pensamiento como el acero. Ve a trabajar con algunos. Estarás más feliz.

Le recomendaría encarecidamente que elija una profesión basada en lo que realmente le interesa en lugar de lo que cree que evitará el desempleo. Si está interesado en lo que hace, sobresaldrá y es la mejor protección contra el desempleo.

Bueno, para empezar, si uno es despedido de un gran hospital, él / ella siempre podría comenzar una clínica. Y si él / ella fuera un buen médico, los pacientes seguirían acudiendo a él / ella, independientemente del lugar donde practique.

También se podría tratar de ingresar a un servicio del Gobierno o incluso ofrecerse como voluntario para la Cruz Roja.

Si el doctor adora ser un maestro, él / ella podría unirse a una escuela de medicina y trabajar y enseñar al mismo tiempo.

Si no, él / ella podría optar por cualquier otro trabajo, según sus intereses.

Espero que ayude.
¡Gracias! 🙂

En los EE. UU. Hay varias formas de ser “despedido” y gran parte depende de para quién trabaja, la demanda de sus servicios y la calidad de la atención.

Algunos grupos, como los médicos, radiólogos y patólogos de ER, trabajan bajo contrato con el hospital. El hospital puede decidir, de acuerdo con el contrato, contratar otro grupo … ya sea por razones financieras, de rendimiento o sin ningún motivo.

El trabajo de otros médicos puede funcionar en grupo. Un grupo de práctica familiar, por ejemplo. Un nuevo médico puede unirse, pero aún no es un socio. Después de un año o dos, el grupo puede decidir quedarse con el salario (es decir, nunca dejar que se convierta en socio y se ocupa de los pacientes más pobres / enfermos) o simplemente dejarlo ir. Esto también ocurre en grupos de subespecialidades quirúrgicas … a veces deliberadamente por los socios que usan el nuevo graduado.

Quizás el nuevo graduado que se une a un grupo falla en sus juntas y ese es un requisito del hospital o grupo. O tal vez él pierde un importante caso conocido de negligencia profesional.

Para los practicantes individuales es muy difícil despedirse. Si perdió su licencia, podría suceder (pero perder su licencia tiene un comportamiento bastante malo … como por ejemplo, el manejo de trajes borrachos o de negligencia múltiple). Además, el médico podría encontrar que no hay suficientes negocios en el área para apoyar su práctica. Luego se pondría en contacto con los reclutadores a los que se les paga para buscar médicos en su especialidad y buscar otras oportunidades. Él esencialmente se desmayaría pero encontraría otro trabajo. Personalmente me alejé porque mi espalda estaba tan lastimada que no pude operar sin tomar analgésicos. No estaba dispuesto a hacerlo, aunque muchos de mis colegas lo pensaron bien. No estuvo bien por mí.

Tenga cuidado con el médico que se mueve cada 2-4 años. Es posible que lo obliguen a retirarse debido a reclamos por negligencia profesional o que no sea muy bueno y pierda las referencias al punto en que no tenga práctica y se mude de nuevo.

Ellos son despedidos, siempre que tengan un trabajo para empezar.

En los tiempos difíciles de hoy, hay tanta competencia por lo mejor de lo mejor que hace que sea aún más desconcertante que los gobiernos y los estadísticos de la salud continúen reclamando y denunciando una deficiencia de médicos en sus respectivos países.

En la India al menos, los médicos despedidos son extremadamente raros. Gracias a la pobre proporción de pacientes médicos, los médicos siempre tienen que trabajar más allá de lo que desean / requieren para vivir. No obtener ningún trabajo está fuera de dudas para alguien que califica decentemente. Siempre puede comenzar su propia clínica y los pacientes se alinearán aunque sepa lo básico.

Sí, nunca estarás desempleado como médico. La razón es simple … la proporción de pacientes médicos en la India es tan baja que siempre habrá escasez de médicos … siempre hay posibilidades de empleo y empleo por cuenta propia.

No estoy seguro de cómo es en el resto del mundo, pero en los Países Bajos donde vivo y practiqué como doc hasta 2011, a los doctores jóvenes les cuesta encontrar un trabajo adecuado, incluso tenemos 158 especialistas médicos jóvenes altamente calificados (especialmente internistas). y cirujanos) que después de completar su residencia no pueden encontrar trabajo remunerado, así que viva de la seguridad social mientras trabajan para nada en el hospital en el que entrenaron para no perder la destreza y la licencia para practicar.
Los “afortunados” hacen un sustituto.

EDITAR: solo lea en la revista de nuestra asociación médica que “documentos básicos”, es decir, aquellos que solo se graduaron de la escuela de medicina pero no han realizado ninguna residencia,> 400 en la actualidad están sin trabajo y viven de la seguridad social.

EDIT 2: desde febrero de 2015, 670 documentos holandeses viven en Bienestar Social, la mayoría de ellos “documentos básicos” ven la línea azul en este gráfico tomada de Medical Contact, el Diario de nuestra Asociación Médica Real de Holanda, primer número en línea del 19 de febrero de 2015 :

Me despidieron hace unos años porque el estado pasó de contratar doctores individuales a dejar que una compañía especializada en salud mental correccional administre sus servicios.

Solicité un puesto en la empresa y volví al trabajo casi de inmediato.

Los que tienen el oro hacen las reglas.

Perphaps no en niveles individuales, pero cuando cierran hospitales, definitivamente están fuera de ese trabajo. Di ejemplos como los que conozco de varios que cerraron en mi ciudad, incluido el hospital en el que nací, que ahora es un estacionamiento. (suena como algo fuera de Seinfeld).

En mi primer trabajo trabajé en … trabajé como esclavo de la mañana a la noche, literalmente, dirigiendo todo el hospital, mientras que el dueño médico principal solía aparecer a altas horas de la noche para recoger las ganancias del día. hasta que su sobrino se graduó de la escuela de medicina y me lanzaron a la calle (sin trabajo / sin referencias) casi inmediatamente al día siguiente de que su sobrino se unió a nuestro hospital como médico jefe. y usted habla de seguridad laboral para los ingenieros, al menos tienen múltiples ofertas disponibles.