Solo para agregar a las respuestas de Jacob y Mitul Mehta: El gobierno federal no tiene permiso de maternidad remunerado.
Los demócratas han intentado que se aprobara durante 14 años, pero fue en vano.
¿Es cierto que no hay licencia pagada por maternidad en los Estados Unidos?
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¿La asistencia médica universal reduciría los costos de atención médica en los Estados Unidos?
¿Podrían los Estados Unidos adaptar un sistema de medicina socializado?
¿Dónde puedo encontrar una base de datos con todas las farmacias en los Estados Unidos?
¿Es justo comparar los EE. UU. Con Francia en asuntos como educación, salud, etc.?
En el estado de California, un empleado de una empresa privada puede obtener hasta 6 semanas de licencia de paternidad con un 50% de pago, efectivo directamente del estado. Los empleadores deben dar ese tiempo libre.
California también ofrece varias formas de licencia de maternidad, especialmente si la madre no puede trabajar debido al embarazo, que se encuentra bajo la discapacidad tradicional.
Página en ca.gov
Este es un programa estatal en lugar de federal y otros estados serán diferentes.
No, eso no es verdad. Lo que es cierto es que las empresas no tienen el mandato de ofrecer a los empleados una licencia de maternidad remunerada.
Sin embargo, los empleadores tienen el mandato de ofrecer licencia por maternidad, aunque el hecho de que elijan pagar o no al empleado sea responsabilidad del empleador.
Todavía tengo que trabajar para una compañía que ofrece beneficios que no ofrecen licencia de maternidad con sueldo, pero no he trabajado para una que ofrecía licencia por paternidad paga.
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