Mirando la literatura reciente, parece depender de si uno es un doctor o una enfermera.
Las enfermeras tienden a estar más satisfechas con los turnos de 12 horas, los turnos más largos resultan en más agotamiento y la insatisfacción del paciente, consulte http://www.google.nl/url?sa=t&rc… y The Longer The Shifts para enfermeras de hospitales, The Higher The Niveles de agotamiento e insatisfacción del paciente
Según el primer artículo en línea del 25 de marzo de 2013 en JAMA (JAMA Network | JAMA Internal Medicine | Efecto de los modelos compatibles con la reglamentación del horario de trabajo 2011 frente a 2003 sobre la duración del sueño, educación de aprendices y continuidad del cuidado del paciente Los residentes, sin embargo, parecen tener un mejor desempeño cuando sus turnos son más largos, por lo que tienen menos momentos de entrega con todos los riesgos que conlleva, incluso si eso significa que durmieron menos. Ver también Estudios: los residentes cometen más errores en turnos más cortos.
